Verzuim managen en beheersen!
De rol van leidinggevendenWij hanteren het label Open Access voor onderzoek met een Creative Commons licentie. Door een CC-licentie toe te kennen, geeft de auteur toestemming aan anderen om zijn of haar werk te verspreiden, te delen of te bewerken. Voor meer informatie over wat de verschillende CC-licenties inhouden, klik op het CC-icoon. Alle rechten voorbehouden wordt gebruikt voor publicaties waar enkel de auteurswet op van toepassing is.
Verzuim managen en beheersen!
De rol van leidinggevendenWij hanteren het label Open Access voor onderzoek met een Creative Commons licentie. Door een CC-licentie toe te kennen, geeft de auteur toestemming aan anderen om zijn of haar werk te verspreiden, te delen of te bewerken. Voor meer informatie over wat de verschillende CC-licenties inhouden, klik op het CC-icoon. Alle rechten voorbehouden wordt gebruikt voor publicaties waar enkel de auteurswet op van toepassing is.
Samenvatting
De gemeenten Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest en Zoeterwoude hebben hun bedrijfsvoeringstaken overgedragen aan een door hen opgerichte organisatie met de naam: Servicepunt71. De verzuimcijfers bij de vier gemeenten zijn hoger dan de landelijk gemiddelde verzuimcijfers. Daarnaast zijn de cijfers van het jaar 2018 gestegen ten opzichte van het jaar 2017. De leidinggevenden zijn verzuimbegeleider en zijn in de positie om het verzuim te beïnvloeden. Het doel van dit onderzoek is inzicht te krijgen in de knelpunten die leidinggevenden ervaren in het beheersen van verzuim, om vervolgens een advies te geven aan Servicepunt71 over de ondersteuning van de leidinggevenden hierin.
De hoofdvraag die hieruit is voortgevloeid luidt als volgt: “Wat kan Servicepunt71 doen om leidinggevenden beter te ondersteunen in het begeleiden en beheersen van verzuim?”
Organisatie | Hogeschool Leiden |
Opleiding | Human Resource Management |
Afdeling | Faculteit M&B |
Partner | Servicepunt71 |
Datum | 2019-08-19 |
Type | Bachelor |
Taal | Nederlands |